【彈性工作興起】共享工作空間成大趨勢

【彈性工作興起】共享工作空間成大趨勢
刊登日期: 2017-08-30


傳統辦公室通常是大批員工一起工作,但隨着共享經濟模式興起,自由工作者人數不斷增加,共享工作空間應運而生。這類新興工作場所,往往由不同公司共同租用,除工作環境較具彈性外,員工以至自由工作者亦能與來自不同領域的「租客」交流溝通,加強人際互動,有助建立職業以至社區網絡。

共享工作空間發展潛力巨大,統計顯示,全球去年租用人數不足100萬,預計到2020年會增至400萬。專門研究用戶體驗的研究員格里格和洛達托指出,自金融海嘯後,全球經濟普遍不景氣,很多企業紛紛裁員,彈性工作模式愈來愈普遍,共享工作空間正好迎合這種新興企業文化。
租約較短 彈性較大
此外,不少人嚮往工作自由,許多人選擇成為自由工作者,他們通常都是獨自工作,共享工作空間正好打破他們面對的孤立,與來自不同範疇人士在同一地點工作,得以互相交流,獲得金錢難買的社區經驗。

格里格和洛達托亦指出,現時職場競爭激烈,共享工作空間讓專業人士有一個喘息空間,暫時避開勞動市場的波動,讓他們適時再投入勞動市場,同時可在這些空間內,建立長久和有用的人際網絡。

現時高級寫字樓供應緊絀,而且成本不菲,企業租用共享工作空間,租金明顯較低,而且估計可節省最多3成營運成本,包括電腦設備、傢具、清理打掃及網絡連線費用等。再者,共享空間的租約通常介乎1至3年,較傳統辦公室的5年為短,讓企業有較大彈性。

傳雅虎法巴有用
美國商用物業顧問公司世邦魏理仕(CBRE)董事總經理錢德納尼表示,對用家來說,共享空間有助省下經常性開支,符合成本效益;投資這類物業的投資者亦可從多間公司收取租金,減低欠租風險。CBRE預期,共享工作空間將成大趨勢,據稱不少知名企業如雅虎、法國巴黎銀行及萬豪國際等已選用。


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