公司生存之道之刷鞋術

在職場上總要懂"刷鞋",有時候輕輕一句善意讚美,令人心情開朗一點,訓話又會少一點。
但也有好像我們這些職場最低層(ㆆᴗㆆ)
總會覺得沒有需要去為公司高層刷鞋,因為不會為每天見面不超過3次的人去費盡心機去留印象。
早上都會打招呼,但不會刻意去做。我們需要自然去做!~

但分享一下同事的事。
話說公司年終評核,那位女同事說她上司對她說,高層婆婆反映我們部門同事們,
見到她(高層)沒有主動與她打招呼~(☉д⊙)
我們聽完眼睛都張大@_@
沒有打招呼?! 不是沒有打招呼!~而是打完招呼你不認得吧~
我有嘗試過見到她叫早晨~但她沒有回應! 那她到底聽到沒有?!她自己才知...
我們下次應該大大聲叫她+90度鞠躬。
另一件事是我朋友發生。你們應該知道什麼叫『教懂徒弟沒師傅』!
話說,中年女新同事入職請教我朋友很多工作上的疑難,我朋友也很樂意教導她,因為打算方便大家工作。
平時都客客氣氣,有講有笑!~
而一切就在在我朋友放完大假之後回公司就改變了...(*´・д・)

當日如常上班,那我朋友與她打招呼,她竟然黑面回應。
我朋友呆了,心想:應該只是心情不好吧...

她交收文件時也就好像日本忍者般使出飛鏢術,把文件飛去我朋友桌面!∑( ̄□ ̄;)
問她工作上程序時,她表現得冷冷淡淡。
我朋友看傻眼!覺得她好像變了另一個人,很不禮貌!(╬゚д゚)
*我朋友在公司公認好人及有禮貌*
最後終於知道她轉變的原因...
原來我朋友已沒有利用價值!
她去奉承另一些更有利用價值的同事...
包括:人事部(是非當人情)、已婚男上司(每日的奉承,旅行後送一大支清酒,把他的心逗得樂透了)
每天在這些人當中遊走,說得好聽,一切是為了自己。
但...
『贏了工作,輸了人格,值得嗎?』

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小人國5<卸膊操+謎語操>


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